會上，譚向勇同志就此次機構調整進行了簡要介紹，并對新任中層干部提出了五點希望和要求：一是要有責任感，要站在學校改革發(fā)展的角度上，努力把各項工作做好；二是要真抓實干，以實際行動認真履行崗位職責；三是要明確工作重點和核心；四是要盡快轉變角色，熟悉業(yè)務工作；五是要嚴格要求自己，努力提高思想政治素質和業(yè)務素質，以身作則、嚴于律己，積極主動地推進工作創(chuàng)新，為學校的改革發(fā)展做出積極貢獻，通過大家的共同努力，使學校各項工作邁上新的臺階。
孫堯東同志向大家介紹了新任中層干部的產生過程，并代表學校黨委向新任中層干部表示衷心的祝賀。對新任中層干部提出了五個方面的要求：
一是工作要充滿感情。中層干部要不斷增強對國家、人民、學校、教師和學生的感情，急師生員工之所難，幫師生員工之所需，解師生員工之所困，主動為師生員工創(chuàng)造良好的工作、生活和學習環(huán)境，始終做到真正尊重、真情關懷、真誠服務。在實際工作中，要正確處理好個人發(fā)展與服務師生員工的關系，自覺服務師生員工的根本利益；要正確處理好服務群體與服務個體之間的關系，切實維護好、實現好群眾的合情、合理、合法利益，同時引導他們遵規(guī)守法；要正確處理好服務師生員工和服務上級領導的關系，堅持師生員工利益高于一切，同時要維護好領導和師生員工的和諧關系。
二是工作要講究方法，即知道自己怎么做事和正確地做事。對于學校中層干部，最重要的工作方法主要有：深入調查研究的方法，通過座談會、問卷、網絡等方式隨時了解國情、政情、校情、民情；民主集中制的方法，堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定；溝通協(xié)調的方法，善于平等協(xié)商、合作共事，既能當好主角，又能當好配角。
三是工作要遵守規(guī)矩。第一是要做到依法治校理教，樹立民主法治意識，用規(guī)章制度規(guī)范自己的行為，調解各種關系，化解各種矛盾；第二是要做到敢于堅持原則；第三是要做到遵守紀律，認真遵守政治紀律、組織紀律、經濟紀律和群眾紀律；第四是要做到按程序辦事，要講程序、講公開、講公平；第五是要做到廉潔奉公，模范遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。
四是工作要勇于創(chuàng)新。第一要掌握所從事工作的規(guī)律，解決主要矛盾；第二要掌握發(fā)展的趨勢；第三要勇于打破常規(guī)；第四要勇于使用新方法，進行新的試驗和實踐。
五是工作要不斷成果化，要通過刻苦學習，勤于思考，深入調查研究，把握工作規(guī)律，不斷提高工作水平，努力出理論研究的成果、制度建設的成果、解決矛盾的成果、改革開放的成果和改善條件的成果。
孫堯東同志強調，新任中層干部要認真做好工作交接，不僅要交接人、財、物，還要交接重點工作；要開好單位的見面會，實事求是地說明自己的工作目標、思路和措施，給同事以信心和希望；要做好與同事的溝通與交流，了解意見，征詢建議；要做好近期的各項工作，以良好的精神狀態(tài)和工作狀態(tài)，邁好到任的第一步，不辜負師生員工的殷切希望，不辜負學校的重托，不斷增強自己的思想力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力、凝聚力和個人魅力。
會上，張德玉同志要求大家認真學習黨風廉政的理論，認真履行“一崗雙職”，既要完成職責要求，也要完成廉政建設的要求，帶頭廉潔自律，自覺接受各方面的監(jiān)督。最后，張德玉同志送給每位新任中層干部三句話：“政治上跟黨走，經濟上莫伸手，生活上不出丑。”
黨委組織部部長黃志剛出席會議并宣讀了學校機構調整通知和中層干部任命文件。
攝影：尤明輝
