孫寶國(guó)副校長(zhǎng)介紹了本次專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升與聘任工作的重要意義，他指出，專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升與聘任工作應(yīng)把握三條原則：一是所有工作嚴(yán)格按文件執(zhí)行；二是未盡事宜以人事處解釋為準(zhǔn)；三是評(píng)審過(guò)程要公開(kāi)、公平、公正。最后，孫副校長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)了六個(gè)方面應(yīng)注意的問(wèn)題：一是要把好材料審查關(guān)；二是把好材料送審關(guān)；三是選好學(xué)科組成員；四是做好解釋說(shuō)明工作；五是要繼續(xù)嚴(yán)格學(xué)科評(píng)議組評(píng)議；六是堅(jiān)決杜絕各種不正之風(fēng)。

人事處魏中龍?zhí)庨L(zhǎng)布置了2011年學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升與聘任工作，他在時(shí)間安排、工作節(jié)奏的把握、申報(bào)材料的審核、學(xué)科組的評(píng)議、學(xué)術(shù)不端行為的處理等方面提出了具體工作要求，針對(duì)如何避免往年評(píng)審過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了特別強(qiáng)調(diào)。另外，對(duì)教育管理系列副研究員的申報(bào)及同級(jí)別專業(yè)技術(shù)職務(wù)轉(zhuǎn)換兩項(xiàng)工作進(jìn)行了說(shuō)明。