馬燕明，男，曾就讀于北京商學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院商經(jīng)專業(yè)，現(xiàn)任中國航天財(cái)務(wù)技術(shù)公司總經(jīng)理。

馬燕明的辦公室并沒有想象中的豪華與氣派，屋里的陳設(shè)簡(jiǎn)潔而實(shí)用，整個(gè)房間的氣氛顯得優(yōu)雅而大氣。在與這位老校友交談過程中，我們能深刻體會(huì)到一種開明而大氣的氣場(chǎng)，能清晰的捕捉到他走到今天最寶貴的經(jīng)驗(yàn)就是：“勇于負(fù)責(zé)和堅(jiān)韌的忍耐力”。

馬燕明首先讓記者觀看了今年3月份公司所有員工一同到河南信陽參觀、研討的視頻，整個(gè)視頻節(jié)奏歡快、氛圍輕松，給人印象最深刻的活動(dòng)便是登雞公山比賽和《C型包圍》讀書會(huì)，這充分展現(xiàn)了他們優(yōu)秀而開明的企業(yè)文化。20分鐘的視頻結(jié)束后，馬燕明笑著給記者出了個(gè)難題：“你們提問之前，我先來問你們倆一個(gè)問題吧！看完這段視頻，你們對(duì)我們公司的最直觀的感覺是什么？”“我們感覺貴公司的工作環(huán)境很輕松，企業(yè)文化很開明，員工就像一家人一樣，就像視頻中提到的集團(tuán)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和憂患意識(shí)在每個(gè)員工心里。”長達(dá)2個(gè)小時(shí)的采訪就這樣開始了。  

電影、雜志相伴的大學(xué)生活

對(duì)于每個(gè)人來說大學(xué)生涯可謂是一生中最難忘的時(shí)光。“我們那個(gè)時(shí)候的學(xué)生都很單純，不像現(xiàn)在的學(xué)生線上線下接觸的信息量多反饋也多，個(gè)個(gè)都聰明得很，從小生活在開放的環(huán)境里，接受新事物的能力強(qiáng)。這和我們那時(shí)候封閉的社會(huì)環(huán)境是完全不一樣的，你們一定要充分利用現(xiàn)在的各種資源啊！”由于條件的限制，大學(xué)期間讓馬燕明印象最深刻的事便是看電影，他尤其喜歡美國大片。電影是他生活的一部分，是一種課余的消遣，更是一種生活的情趣，看美國大片能培養(yǎng)心智、提高情商，更重要的是能學(xué)會(huì)工作中處理問題的方法。除了電影，雜志也是馬燕明生活中不可缺少的一部分，大學(xué)期間他最有意義的事便是與《譯林》、《十月》為伴的日子，每看一本《譯林》就相當(dāng)于一部商業(yè)大片，《十月》則反映當(dāng)時(shí)中國的社會(huì)現(xiàn)實(shí)，這兩本雜志對(duì)于馬燕明的領(lǐng)導(dǎo)力和情商影響最深，他很懷念那時(shí)候簡(jiǎn)單而充實(shí)的生活。

大學(xué)是個(gè)應(yīng)該靜下心認(rèn)真積累的重要階段，正所謂厚積薄發(fā)。“大學(xué)四年就好比是在打地基，是走向社會(huì)有想法之前最好的平臺(tái)，我們要在大學(xué)四年里多學(xué)多做多積累。專業(yè)本身的學(xué)習(xí)固然重要，但更重要的是學(xué)習(xí)方法，但專業(yè)與工作并不是毫無相關(guān)，專業(yè)知識(shí)只是幫我們打開就業(yè)的大門，更多的是要我們?cè)诠ぷ髦羞厡W(xué)邊干邊體會(huì)，更好地去適應(yīng)和完成自己的工作。”馬燕明如是說。

  “給自己干事”“相互欣賞+換位思考”的工作理念和領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

走出工商校園，在被分配的公司奮斗了10年后，當(dāng)事業(yè)正在達(dá)到頂峰的時(shí)候，馬燕明選擇跳槽到中國航天財(cái)務(wù)技術(shù)公司，到現(xiàn)在一干就是20年。馬燕明之所以在事業(yè)達(dá)到巔峰的時(shí)候選擇跳槽，是因?yàn)樗X得做金融比做商業(yè)更有價(jià)值意義，能更好的實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。工作起來有新鮮感、有激情往往更容易成功，所以馬燕明認(rèn)為跳槽是一定要的，但是不能過于頻繁，長期從事一項(xiàng)工作會(huì)缺少新鮮感和激情，生活就缺少了色彩，生活就沒有了奔頭；但是頻繁跳槽只能說明一個(gè)人工作沒有長性，沒有具體的方向。

從青澀的大學(xué)畢業(yè)生走到今天的中國航天財(cái)務(wù)技術(shù)公司的總經(jīng)理，光環(huán)背后成就他的是“給自己干事”的工作理念。馬燕明始終堅(jiān)信干了就有提高，提高了就有經(jīng)驗(yàn)了，有經(jīng)驗(yàn)了就有了跳槽的資本了，有資本了就立足之地了。談到初入工作崗位，他這樣說：“工作中不要跟自己較勁，能多干就多干，不要怕吃虧、不要去抱怨，工作中要踏實(shí)肯干，慢慢去積累，心態(tài)要平衡，年輕就是要付出。”

三十年的磨礪，三十年的艱苦奮斗，使馬燕明成為一位以“相互欣賞+換位思考”為經(jīng)營理念的成熟大氣的金融企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。作為高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)他有著自己獨(dú)特的人格魅力和優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)方法。他越發(fā)感覺到領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系有時(shí)候并不是很明確的，作為領(lǐng)導(dǎo)要學(xué)會(huì)如何發(fā)現(xiàn)員工身上的優(yōu)點(diǎn)，信任他們，盡可能讓每個(gè)員工把優(yōu)勢(shì)和工作結(jié)合起來，給每個(gè)員工表現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)。領(lǐng)導(dǎo)更要讀懂員工所思所想，不應(yīng)過分指責(zé)過錯(cuò)而應(yīng)分析本質(zhì)原因。領(lǐng)導(dǎo)和被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系就像信任和尊重的關(guān)系，兩者互為前提。一個(gè)團(tuán)隊(duì)只有相互認(rèn)可各自的角色，才能形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力和優(yōu)秀的企業(yè)文化。

成功=勇于負(fù)責(zé)+堅(jiān)韌忍耐

待人接物是人生永恒的課題，它的核心就是一個(gè)人的生活態(tài)度，這取決于一個(gè)人的家庭環(huán)境、自身認(rèn)知與積累，更取決于這個(gè)人的格局大不大氣。馬燕明說：“這大氣不大氣有時(shí)候說就是有沒有豁出去的意識(shí)，豁出去從某種意義上講就是一種勇于創(chuàng)新的意識(shí)和敢于挑戰(zhàn)的心態(tài)。”馬燕明對(duì)于成功的定義是：成功=勇于負(fù)責(zé)+堅(jiān)韌忍耐。勇于負(fù)責(zé)源于有理想，而理想則源于專業(yè)知識(shí)的準(zhǔn)備，有了理想我們要踏踏實(shí)實(shí)、一步一個(gè)腳印地去付出。

馬燕明不認(rèn)為自己現(xiàn)在可以被稱為“成功人士”，他覺得對(duì)社會(huì)強(qiáng)烈的責(zé)任感是一個(gè)成功人士最該具備的條件。校慶60周年作為校友為回報(bào)母校為學(xué)弟學(xué)妹創(chuàng)造更好的條件，馬燕明以自己的名義捐出了5000元，數(shù)目不多但這是一件令他高興的事，比起責(zé)任感，他的行動(dòng)顯得更為有意義。

給在校校友的建議

目前社會(huì)上普遍反映90后在工作中往往缺少最基本的待人接物的能力，怕吃苦怕吃虧，不知道如何與領(lǐng)導(dǎo)溝通、與同事相處。生活在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代，90后更多地沉浸在網(wǎng)絡(luò)世界的人機(jī)對(duì)話里，缺少了人與人之間面對(duì)面的交流，導(dǎo)致90后進(jìn)入工作崗位后不知道如何與人溝通和交流，而溝通和交流恰恰是工作中拉開人與人差距的法寶。因此，馬燕明建議要回歸到面對(duì)面的現(xiàn)實(shí)生活，不要在自己的世界里遨游，在人與人交流互動(dòng)中培養(yǎng)自己的情商，建立自己的優(yōu)勢(shì)；同樣在工作中也不要怕吃苦、不要怕吃虧、不要去抱怨，要踏實(shí)肯干，不驕不躁。

21世紀(jì)是個(gè)信息大爆炸的時(shí)代，整個(gè)世界都顯得很浮躁，在這樣的大環(huán)境下，很多大學(xué)生都不迷失了自我，看不清奮斗的方向，因此馬燕明建議我們的同學(xué)要有堅(jiān)定的生活態(tài)度，按自己的生活軌跡走下去，不要盲目攀比，要懷揣理想。浮躁有時(shí)免不了，但切忌浮躁得過于現(xiàn)實(shí)，過分追名逐利迷失自我，要學(xué)會(huì)“創(chuàng)意式地浮躁”，踏實(shí)認(rèn)真地做事。