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孫寶國校長到后勤管理處調研

   

320下午,孫寶國校長到后勤管理處進行調研。學校辦公室主任王小藝、教育研究中心主任施楓及相關工作人員、后勤管理處科級以上干部參加會議。

后勤管理處處長盧燦寬匯報了后勤管理處工作。他從后勤管理處的基本情況和現狀、面臨的主要問題以及2015年工作要點三個方面進行了匯報。重點強調了今年要在完善后勤服務標準、建立監督體系和著力提升服務保障水平上下功夫,并承諾今年要為師生做十件實事。

后勤管理處副處長尹寶星、韓軍分別就各自分管的工作進行了簡要匯報。

孫寶國校長首先對后勤處及后勤職工為學校正常運行所付出的辛勤勞動及取得的成績給予充分肯定。他指出,后勤職工有較強的大局意識,責任心強,后勤服務保障有力,尤其在重大事件和重要活動中能夠頂得上去,體現了后勤職工的精神風貌。2015年后勤處抓好服務標準和監督體系建立的思路非常好,一定要發揮一線職工的作用,保證工作落到實處,著力提升服務水平,要把為學生服務放在首位,確保與學生有關的各項工作按時保質完成。孫校長還就一些具體問題提出要求,要拓展食堂生產經營模式,積極探索并引入現代先進的加工工藝,努力推進新工藝新設備的使用,形成與傳統工藝并行的局面;要充分做好人員引進、合同工管理等問題的調研,加強同有關職能部門的溝通,在遵守有關規定及結合后勤職工工作特點前提下,進一步規范管理、科學細化、規避漏洞,形成良性的制度保障機制;要規范各種收支行為,盡可能使用一卡通結算,避免現金支付;要加緊阜成路校區教工餐廳的改造,盡快投入使用;要主動研究、積極探索、深入挖潛解決學生住宿問題等。孫校長強調,學校目前處于快速發展階段,未來幾年力爭在軟硬件設施、校園風貌、社會聲譽等方面有比較大的提升,努力為學生提供更好的學習生活條件。最后,孫校長勉勵后勤處全體職工要增強責任感和使命感,團結一致、積極進取,在學校基本條件和資源存在不足、師生員工對后勤要求日益提高的情況下,努力提升服務保障能力和水平,為實現學校的總體目標做出應有的貢獻。 

                                            

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