7月1日上午，中國勞動關系學院由校長劉向兵和副校長劉玉方帶隊一行十人來到我校，圍繞學校“十三五”事業發展規劃編制等進行了深入調研交流。學校校長孫寶國熱情接待了中國勞動關系學院一行并舉行了座談，副校長張耘主持會議。學校辦公室、人事處、教務處、宣傳部、科技處等單位相關負責人參加了座談。

孫寶國校長代表學校對中國勞動關系學院一行來訪表示熱烈歡迎，他概要介紹了我校“十三五”規劃目標、發展思路等，表示將以“一流學科建設、一流本科教育”戰略目標引領學校發展，制定了“369”和“421”等主要發展指標并采取了一系列相應措施，繼續大力推進教育教學、科研和隊伍結構調整等，推動實現內涵發展、質量提升，希望通過加強兄弟院校交流，互相溝通信息和介紹經驗，促進共同發展。

劉向兵校長對我校的熱情接待表示衷心感謝，主要介紹了中國勞動關系學院的辦學現狀和學校“十三五”規劃編制基本情況，希望作為毗鄰而居、學科相近的兩所院校，能夠學習和借鑒我校的經驗，通過互相交流啟發，共同推進“十三五”期間各自學校事業更好地發展。

與會人員共同觀看了學校宣傳片，進行了熱烈的自由交流。在交流中，張耘副校長詳細介紹了學校“十三五”規劃編制實施過程及總體情況，提出科學編制“十三五”規劃，既是在不斷學習中總結過去、思考未來的過程，也是在調研走訪中凝心匯智、確認目標的過程，因此，始終堅持改革創新、集思廣益，得到了全校上下的支持和配合。教育研究中心主任兼教務處副處長施楓介紹了我校“十三五”發展規劃的具體起草過程、基本框架和主要內容等。中國勞動關系學院劉玉方副校長回顧了兩校多年的合作，指出我校“十三五”規劃緊緊圍繞學科建設和人才培養主線、調動全校各方面廣泛參與和合理設定發展目標等做法，非常值得學習和借鑒，表示將充分吸收運用在相關工作中。中國勞動關系學院教學質量辦公室主任李紅衛、教務處處長李桃等還就“十三五”規劃及關心的問題進行了充分交流，暢談了各自的體會。

座談會氣氛熱烈，雙方各個部門之間討論內容廣泛務實。雙方一致認為，兩校通過互相分享均有收獲，期望建立長效機制開展交流合作，在促進共同發展中增進友誼。